Thématiques de formations
Découvrez nos parcours de formation Qualiopi en management, recrutement et soft skills.
« Les essentiels du manager »
« Les essentiels du manager » est une formation conçue pour les managers actuels, offrant des outils comme SMART et DISC pour fixer des objectifs et comprendre les dynamiques d’équipe, tout en renforçant la communication et la résolution de conflits.
« Passez d’un management générationnel à un management intergénérationnel »
La formation « Passez d’un management générationnel à un management intergénérationnel » vous équipe pour comprendre les diverses générations au travail.
« Les émotions au coeur du management »
La formation « Les émotions au cœur du management » vous guide dans la compréhension et la gestion des émotions pour développer la confiance en soi et dans les autres et utiliser les émotions positivement au quotidien.
« Donner du sens aux rituels managériaux, entretiens annuels et faire un feedback »
Ce parcours de formation équipe les managers avec les compétences nécessaires pour préparer et conduire des rencontres qui renforcent les objectifs d’équipe et améliorent l’engagement.
« Devenez garant de l’épanouissement de votre équipe »
Ce parcours vise à identifier les leviers du bien-être au travail, à intégrer des rituels managériaux efficaces et à maintenir une communication engageante pour une équipe performante, tout en développant la Qualité de Vie au Travail.
« Accompagner et incarner le changement »
La formation « Accompagner et incarner le changement » vous équipe pour comprendre les lois fondamentales du changement, gérer les émotions liées et utiliser des stratégies efficaces pour guider vos équipes à travers les transitions.
« Pour un monde où chacun brille : Passez de l’intégration à l’inclusion »
La formation « Pour un monde où chacun brille : Passez de l’intégration à l’inclusion » offre des insights sur l’intégration versus l’inclusion, les biais cognitifs, et comment créer un environnement de travail véritablement inclusif pour chacun.
« Appréhender son stress et ses priorités »
Dans la formation « Appréhender son stress et ses priorités », vous apprendrez à comprendre les différents niveaux de stress, à identifier vos facteurs personnels de stress, et à maîtriser des techniques efficaces de gestion du temps.
« Ni paillasson, ni hérisson »
La formation « Ni paillasson, ni hérisson » vous permet de comprendre l’importance de l’assertivité dans vos interactions, d’identifier votre style de communication, et de développer des compétences pratiques pour des échanges plus constructifs et respectueux.